ALGEMENE VOORWAADEN
VEELGESTELDE VRAGEN
Kan iedereen headhunter van PorterHouse worden?
Jazeker. Ken jij iemand die goed zou passen in het team van PorterHouse, heb je een groot bereik aan persoonlijke contacten of op je sociale media kanalen? Dan kun jij als headhunter onze vacature(s) op jouw manier onder de aandacht brengen. Met onze teksten, foto's & video's heb jij in mum van tijd een mooi bericht om te delen.
Kan ik mezelf als kandidaat aanbrengen als headhunter van PorterHouse?
Eh nee, in principe niet, tenzij jij nóg iemand kent die graag samen met jou het PorterHouse team wil komen versterken. In dit geval ben je dus kandidaat én headhunter tegelijk.
Mag iedereen reageren op de openstaande vacatures?
Een ieder die geschikt is voor de desbetreffende functie kan reageren. Uitgezonderd de medewerkers die reeds werken of de afgelopen 3 maanden hebben gewerkt bij PorterHouse.
Hoe weet PorterHouse exact welke kandidaten ik als headhunter heb aangebracht?
Simpel, na aanmelding als headhunter ontvang je een unieke link welke je vervolgens gebruikt in je berichten. Geïnteresseerden laten hun gegevens online achter via deze link en hiervan ontvang jij direct een bevestiging per e-mail. Geschikte kandidaten worden uitgenodigd door PorterHouse. Uiteraard wordt je hiervan op de hoogte gesteld want bij elke overeenkomst wordt het contract getekend onder toeziend oog van jou als headhunter.
Wanneer ontvang ik de headhunter-fee?
Als headhunter van Porterhouse ontvang je een fee van 100 euro per aangebrachte medewerker plus een euro per gewerkt uur door de aangebrachte medewerker met een maximum van 300 euro per medewerker en na de wettelijke proeftijd van 1 maand. Het aantal medewerkers dat je kunt aanbrengen is onbeperkt.
MELD JE AAN
Ben je overtuigd? Meld je dan vrijblijvend aan als headhunter van PorterHouse. Na aanmelding ontvang je per e-mail een unieke link en kun je van start. Geen zorgen, je zit nergens aan vast.
Heb je toch nog vragen? Stel ze gerust, bij voorkeur via e-mail ([email protected])
SPELREGELS
- Headhunter van PorterHouse
Je bent headhunter van PorterHouse wanneer je je hiervoor hebt aangemeld en per e-mail een bevestiging hebt ontvangen van PorterHouse. Als headhunter van PorterHouse ga je op zoek naar geschikte kandidaten voor de open vacatures van PorterHouse. - Materiaal
Als headhunter van PorterHouse ben je bevoegd gebruik te maken van de aangeleverde teksten, afbeeldingen en video's. Eigen inbreng is welkom mits vergelijkbaar of in dezelfde strekking en niet in tegenspraak met het door PorterHouse aangeboden materiaal. - Geïnteresseerden
Geïnteresseerden kunnen zich uitsluitend via een online formulier aanmelden als kandidaat. Hiervoor verstrekt PorterHouse aan elke headhunter een unieke link. Van elke aanmelding ontvang je als headhunter direct bericht per e-mail.
Medewerkers die reeds werken of de afgelopen 3 maanden hebben gewerkt bij PorterHouse kunnen niet worden aangebracht als kandidaat.
- Geschikte kandidaten
Elke geschikte kandidaat wordt samen met jou als headhunter uitgenodigd door PorterHouse voor een gesprek. PorterHouse beslist of en wanneer een kandidaat geschikt is, hierover kan niet worden gediscussieerd.
- Headhunter-fee & uitbetaling
Wanneer een kandidaat wordt aangenomen als lid van het PorterHouse-team ontvang jij als headhunter een fee van 100 euro per aangebrachte medewerker plus een euro per gewerkt uur door de aangebrachte medewerker met een maximum van 300 euro per medewerker en na de wettelijke proeftijd van 1 maand. Het aantal medewerkers dat je kunt aanbrengen is onbeperkt.
Let op, PorterHouse beslist of en waarom een kandidaat zal worden aangenomen, hierover kan niet worden gediscussieerd.